Zakład Ubezpieczeń Społecznych — Social Insurance Institution of Poland (ZUS) الإصدار Z-3, ZUS file of February 2026 (printing order 561/26(E)) 8 صفحات

ZUS Z-3 — شهادة صاحب العمل لبدلات المرض والأمومة (بولندا)

الشهادة التي يقدمها صاحب العمل في بولندا إلى ZUS لتحديد بدل المرض أو الرعاية أو الأمومة أو إعادة التأهيل للموظف وحسابه.

ZUS Z-3 employer's certificate for sickness and maternity benefits · Zaświadczenie płatnika składek (Z-3)
نموذج Zakład Ubezpieczeń Społecznych — Social Insurance Institution of Poland (ZUS) الرسمي، الإصدار Z-3, ZUS file of February 2026 (printing order 561/26(E)) — فارغ
الصفحة 1 من 8
ZUS Z-3 employer's certificate for sickness and maternity benefits (2026) Zaświadczenie płatnika składek (Z-3) — الصفحة 1 من 8
الصفحة 1 من 8
ZUS Z-3 employer's certificate for sickness and maternity benefits (2026) Zaświadczenie płatnika składek (Z-3) — الصفحة 2 من 8
الصفحة 2 من 8
ZUS Z-3 employer's certificate for sickness and maternity benefits (2026) Zaświadczenie płatnika składek (Z-3) — الصفحة 3 من 8
الصفحة 3 من 8
ZUS Z-3 employer's certificate for sickness and maternity benefits (2026) Zaświadczenie płatnika składek (Z-3) — الصفحة 4 من 8
الصفحة 4 من 8
ZUS Z-3 employer's certificate for sickness and maternity benefits (2026) Zaświadczenie płatnika składek (Z-3) — الصفحة 5 من 8
الصفحة 5 من 8
ZUS Z-3 employer's certificate for sickness and maternity benefits (2026) Zaświadczenie płatnika składek (Z-3) — الصفحة 6 من 8
الصفحة 6 من 8
ZUS Z-3 employer's certificate for sickness and maternity benefits (2026) Zaświadczenie płatnika składek (Z-3) — الصفحة 7 من 8
الصفحة 7 من 8
ZUS Z-3 employer's certificate for sickness and maternity benefits (2026) Zaświadczenie płatnika składek (Z-3) — الصفحة 8 من 8
الصفحة 8 من 8

ما هو ZUS Z-3 employer's certificate for sickness and maternity benefits؟

نموذج Z-3 (شهادة دافع الاشتراكات، Zaświadczenie płatnika składek) هو الشهادة التي يعبئها صاحب العمل عندما يتعين على ZUS تحديد حق الموظف في بدل المرض أو بدل الرعاية أو بدل الأمومة أو بدل يعادل بدل الأمومة أو البدل التعويضي أو بدل إعادة التأهيل. وتنص تعليمات النموذج على أن صاحب العمل يقدم، أثناء فترة العمل، مطالبة الموظف بالبدل، وأن نموذج Z-3 نفسه يُعد تلك المطالبة بالنسبة إلى أول شهادة طبية.

يغطي النموذج بيانات شركتك والموظف وعنوانه وحسابه المصرفي، والبدلات المطالب بها والفترات المتعلقة بها، وتفاصيل العمل (ساعات العمل، والعمل المؤقت، والعمل في الخارج، وحوادث العمل، والإجازة غير مدفوعة الأجر أو إجازة الوالدين)، والبدلات التي سبق أن دفعتها، وجداول الأجور: الأجر الشهري للأشهر التقويمية الـ12 السابقة لبدء العجز، إضافة إلى مكونات الأجر الفصلية والسنوية ومكونات الفترات الأخرى، وهي التي تحدد أساس البدل.

يرشدك FileIt خلال كل جزء، ويتحقق من أرقام PESEL وNIP وREGON وأرقام الحسابات، ويتأكد من أن أيام العمل لا تتجاوز الأيام المستحقة، ثم يطبع إجاباتك في ملف PDF الخاص بـZUS، باستخدام الأحرف الكبيرة حيث يطلب النموذج ذلك. تُحفظ الشهادة في خزنة FileIt الخاصة بك. ولا يرسل FileIt أي شيء إلى ZUS.

من يعبئه
صاحب العمل (دافع الاشتراكات)
يُرسل إلى
ZUS (مؤسسة التأمينات الاجتماعية، Zakład Ubezpieczeń Społecznych)
الموعد النهائي
خلال 7 أيام من استلام الشهادة الطبية على PUE/eZUS، أو من استلام شهادة ورقية صادرة بالطريقة البديلة من الموظف
التوقيعات
شخص مخول، مع ختم يتضمن الاسم واللقب والوظيفة
الإصدار
ملف ZUS لشهر فبراير 2026 (أمر الطباعة 561/26)
مطالبة الاستمرار
النقطة 1 والنقطة 5 من قسم «عن الموظف» فقط، أو النموذج ZAS-12

من يحتاج إلى تعبئة ZUS Z-3 employer's certificate for sickness and maternity benefits؟

  • أصحاب العمل الذين أبلغوا عن 20 شخصًا أو أقل للتأمين ضد المرض، والذين تدفع ZUS بدلات موظفيهم.
  • أي صاحب عمل عندما تتم المطالبة ببدل بعد انتهاء عمل الموظف.
  • موظفو الرواتب والموارد البشرية الذين يجهزون مطالبات الإجازة المرضية أو بدل الرعاية أو الأمومة إلى ZUS.

متى يُستخدم ZUS Z-3 employer's certificate for sickness and maternity benefits

  • عندما يتعين على ZUS تحديد حق الموظف في بدل المرض أو الرعاية أو الأمومة أو البدل التعويضي أو بدل إعادة التأهيل.
  • لفترة لاحقة غير منقطعة من المرض أو الرعاية (شهادة استمرار أقصر، أو نموذج ZAS-12).
  • مرة أخرى عندما يتغير نوع البدل الذي يتلقاه الموظف، باستثناء بدل إعادة التأهيل بعد نموذج Z-3 الخاص ببدل المرض.

ما تحتاج إليه قبل البدء

  • رقم NIP الخاص بك (أو REGON أو PESEL أو وثيقة الهوية)، واسمك وعنوانك.
  • رقم PESEL للموظف، واسمه وعنوانه، وحسابه المصرفي اختياريًا.
  • فترات البدل، وسلسلة الشهادات الطبية وأرقامها.
  • تاريخ بدء العمل، وساعات العمل، وتاريخ بدء العمل بهذه الساعات.
  • تفاصيل أي حادث عمل أو مرض مهني، وأي إجازة غير مدفوعة الأجر أو إجازة والدية، والإجازة الممنوحة للأمومة أو الوالدين.
  • أجر المرض والبدلات التي دفعتها هذا العام، وعدد الأشخاص الذين تبلغ عنهم للتأمين ضد المرض.
  • سجلات الرواتب: الأجر الإجمالي لكل شهر من آخر 12 شهرًا، وأيام العمل والأيام المستحقة، ونسبة الاشتراكات المقتطعة.

محتويات ZUS Z-3 employer's certificate for sickness and maternity benefits

يتكون إصدار 2026 من 8 صفحات. يطلب FileIt تعبئته في 13 أجزاء، ويوقّعه Employer:

  1. Type of certificateEmployer
  2. Your business — payer of contributions (Dane płatnika składek)Employer
  3. The employee (Dane osoby ubezpieczonej)Employer
  4. The employee claims (Pracownik występuje o)Employer
  5. About the employee (Informacje o pracowniku)Employer
  6. Maternity and parental leave (points 6 and 7)Employer
  7. Benefits you have paid (Informacje o wypłaconych świadczeniach)Employer
  8. Pay for monthly periods (Składniki wynagrodzenia za okresy miesięczne)Employer
  9. Pay for quarterly periods (Składniki wynagrodzenia za okresy kwartalne)Employer
  10. Pay for yearly periods (Składniki wynagrodzenia za okresy roczne)Employer
  11. Pay for other periods (Składniki wynagrodzenia za inne okresy)Employer
  12. Civil contracts and time-limited pay (point 5)Employer
  13. Remarks and signature (Uwagi, Podpis)Employer

طريقة تعبئة ZUS Z-3 employer's certificate for sickness and maternity benefits خطوة بخطوة

1 نوع الشهادة وبيانات شركتك

حدد ما إذا كانت المطالبة أولية أو استمرارًا، ثم أدخل رقم NIP الخاص بك (أو REGON أو PESEL أو وثيقة الهوية)، والاسم والعنوان والهاتف.

2 الموظف والمطالبة

أدخل رقم PESEL للموظف واسمه وعنوانه وحسابه المصرفي اختياريًا، ثم كل بدل تتم المطالبة به مع فترته، وبالنسبة إلى المرض أو الرعاية، سلسلة الشهادة الطبية ورقمها.

3 عن الموظف

أدخل تاريخ بدء العمل (أو الفترة)، وساعات العمل ومنذ متى تطبق، والعمل المؤقت، والعمل في الخارج، وما إذا كان العجز ناتجًا عن مرض مهني أو حادث (مع إرفاق الوثيقة)، وما إذا كان الموظف في إجازة غير مدفوعة الأجر أو إجازة والدية أو إجازة لرعاية شخص، أو رهن الاحتجاز أو في السجن أثناء فترة العجز. وبالنسبة إلى بدل الأمومة، أدخل الإجازة الممنوحة وأي عمل أثناء إجازة الوالدين.

4 البدلات المصروفة ومعلومات أخرى

أدخل أجر المرض (المادة 92 من قانون العمل، Kodeks pracy)، وبدل المرض أو إعادة التأهيل وبدل الأمومة الذي دفعته، مع الفترات والرموز، وما إذا كنت تبلغ عن ما يصل إلى 20 مؤمنًا عليه أو أكثر من 20.

5 جداول الأجور

أدخل الأجر الشهري للأشهر الـ12 السابقة للعجز، مقسمًا إلى أجر ثابت (العمود 6)، وأجر متغير مخفض بنسبة تناسبية (العمود 7)، ومكونات مدفوعة بالقيمة الفعلية (العمود 8)، مع أيام العمل والأيام المستحقة ونسبة الاشتراكات المقتطعة. أضف المكونات الفصلية والسنوية ومكونات الفترات الأخرى إن وجدت.

6 العقود المدنية والملاحظات والتوقيع

أدخل أي عقد تكليف أو عقد مماثل مع الموظف (أو مكون أجر محدد المدة) مع المبالغ الشهرية، وملاحظات مثل ساعات العمل السابقة، ثم التاريخ وتوقيع الشخص المخول وختمه.

أخطاء شائعة يجب تجنبها

  • إدخال الأجر بعد خصم اشتراكات التأمين الاجتماعي. يجب أن تتضمن الجداول المبالغ قبل هذه الخصومات.
  • إدراج المكونات التي يحتفظ بها الموظف أثناء تلقي البدل، أو الدفعات لمرة واحدة التي لا تدخل في حساب الأساس.
  • عدم استخدام أشهر تقويمية كاملة بعد تغيير ساعات العمل، أو عدم ذكر ساعات العمل السابقة في الملاحظات.
  • تفويت الموعد النهائي البالغ 7 أيام بعد استلام الشهادة الطبية.
  • تعبئة النموذج كاملًا لمطالبة الاستمرار، مع أن النقطة 1 والنقطة 5 (أو ZAS-12) تكفيان.

بعد تعبئته

اطبع الشهادة، واطلب من شخص مخول توقيعها وإضافة ختمه الذي يتضمن الاسم واللقب والوظيفة. أرسلها إلى ZUS مع المستندات التي استلمتها من الموظف. لا يقدم FileIt أي شيء؛ أما المسار الإلكتروني لدى ZUS فهو منصتها PUE/eZUS.

أبلغ ZUS بالتغييرات التي تؤثر في البدل، ولا سيما انتهاء العمل، أو عودة موظف في إجازة والدية إلى العمل بما لا يتجاوز نصف الدوام.

تبقى نسخة في خزنة FileIt الخاصة بك، لذلك يسهل إعادة استخدام جداول الأجور للمطالبة التالية.

املأ ZUS Z-3 employer's certificate for sickness and maternity benefits عبر الإنترنت باستخدام FileIt

  1. اختر الشخص. اختر شخصًا من قائمة الأشخاص، وسيملأ FileIt اسمه وتاريخ ميلاده وعنوانه والبيانات الأخرى التي يعرفها مسبقًا.
  2. أجب عن أسئلة بلغة واضحة. جزء واحد من النموذج في كل مرة، مع نص المساعدة الرسمي بجانب كل سؤال — 263 حقول إجمالًا. تُحفظ إجاباتك أثناء التقدم.
  3. تحقق من المعاينة المباشرة. شاهد إجاباتك تظهر في نموذج Zakład Ubezpieczeń Społecznych — Social Insurance Institution of Poland (ZUS) الحقيقي، ودَع FileIt يجري أي عمليات حسابية في ورقة العمل.
  4. أنشئ ملف PDF الرسمي. يطبع FileIt إجاباتك في ملف PDF الخاص بالجهة، ويحفظه في مجلد ذلك الشخص داخل خزانتك. وقّعه أو أرسله للتوقيع الإلكتروني.

يملأ FileIt النموذج — لكنه لا يحفظه أو يقدمه نيابةً عنك. سلّم النموذج المكتمل إلى من طلبه، بالطريقة الموضحة في تعليماته.

ابدأ ZUS Z-3 employer's certificate for sickness and maternity benefits الآن — مجانًا

ZUS Z-3 employer's certificate for sickness and maternity benefits: الأسئلة الشائعة

من هم الأشخاص المؤمن عليهم الذين يدخلون في حساب الـ20؟

تنص تعليمات النموذج على أن عدد المؤمن عليهم يُحتسب كما كان في 30 نوفمبر من السنة التقويمية السابقة، أو، إذا لم تكن قد أبلغت عن أي شخص للتأمين ضد المرض حينها، في أول شهر أبلغت فيه.

ما الأشهر الـ12 التي تُدرج في الجدول الشهري؟

وفقًا للتعليمات، هي الأشهر التقويمية الـ12 السابقة للشهر الذي بدأ فيه العجز غير المنقطع. وإذا كان الموظف قد تلقى بدلًا أو أجر مرض مع انقطاع تقل مدته عن شهر تقويمي واحد، فاستخدم الأشهر السابقة لأقدم فترة عجز.

ما نسبة الاشتراكات التي أدخلها؟

هي نسبة اشتراكات التأمين الاجتماعي المقتطعة من الموظف. وتوضح التعليمات كيفية حساب متوسط النسبة لشهر تجاوز فيه الأجر الحد السنوي لاشتراكات التقاعد والعجز.

هل توجد نسخة أقصر للإجازة المرضية اللاحقة؟

نعم. بالنسبة إلى فترة لاحقة غير منقطعة، تُعد مطالبةً نسخة Z-3 المعبأة حتى النقطة 1 والنقطة 5 من قسم «عن الموظف»، أو نموذج ZAS-12.

هل يحسب FileIt البدل؟

لا. يتحقق FileIt من المعرفات ومن اتساق الجداول. وتتولى ZUS حساب البدل.

المصادر الرسمية

لا يرتبط FileIt بـ Zakład Ubezpieczeń Społecznych — Social Insurance Institution of Poland (ZUS) أو بأي حكومة، ولا يحظى بتأييدها. تشرح هذه الصفحة النموذج بعبارات عامة، ولا تُعد نصيحة قانونية أو ضريبية أو متعلقة بالهجرة. اقرأ دائمًا التعليمات الرسمية، وتحقق من استخدامك للإصدار الذي يقبله المستلم. آخر مراجعة للصفحة: 2026-09-28.