Kela SV 15e (01.26) — Solicitud de prestaciones parentales

¿Qué es Kela SV 15e - parental benefits application?

El formulario SV 15e es la solicitud en inglés de las prestaciones parentales de Finlandia de Kela, el Instituto de la Seguridad Social de Finlandia (Social Insurance Institution of Finland). Un solo formulario cubre el subsidio de maternidad (äitiysavustus — el famoso paquete de maternidad o una ayuda en efectivo), la prestación por embarazo (raskausraha) para la persona gestante, la prestación parental (vanhempainraha) para cualquiera de los progenitores, la prestación parental parcial para progenitores que trabajan como máximo cinco horas al día y el subsidio por adopción de un menor adoptado en el extranjero. La prestación por hijo es independiente: formulario LL 1e de Kela.

Además de las prestaciones en sí, el formulario recopila lo que Kela necesita para calcular el importe: tu empleo y trabajo por cuenta propia, si tu empleador te paga durante el permiso, las prestaciones de otros países y si tu prestación debe basarse en los ingresos de los últimos tres meses naturales en vez de un año completo. Tiene seis páginas, con los plazos y las normas impresos en el propio formulario.

FileIt te guía por el SV 15e en un inglés sencillo e introduce tus respuestas en el PDF oficial de Kela, edición 01.26. Completa previamente tu nombre y correo electrónico desde tu bóveda, comprueba los códigos de identidad personal, tu IBAN y un identificador empresarial finlandés, y aplica las propias normas del formulario; por ejemplo, solo la persona gestante puede solicitar la prestación por embarazo. Comprueba que las respuestas largas quepan en sus casillas y que los nombres con letras europeas se impriman correctamente. El PDF se guarda en tu bóveda y puede firmarse electrónicamente. Tú lo envías a Kela; FileIt nunca envía nada.

¿Quién debe completar Kela SV 15e - parental benefits application?

• Una persona gestante que solicita el subsidio de maternidad y la prestación por embarazo después de obtener el certificado de embarazo.
• Cualquiera de los progenitores que solicite la prestación parental para quedarse en casa con el bebé.
• Un progenitor que tenga previsto trabajar a tiempo parcial, como máximo cinco horas al día, y recibir la prestación parental parcial.
• Ambos progenitores que quieran disfrutar de algunos días de prestación al mismo tiempo.
• Progenitores adoptivos que soliciten el subsidio de maternidad, la prestación parental o el subsidio por adopción.
• Un progenitor que no tenga la custodia y solicite la prestación parental por sus propios días.

Cuándo usar Kela SV 15e - parental benefits application

• Subsidio de maternidad: cuando tengas el certificado de embarazo y, como muy tarde, 2 meses antes de la fecha prevista del parto.
• Prestación por embarazo: después del certificado de embarazo; puede solicitarse con carácter retroactivo durante un máximo de 2 meses desde la fecha de la solicitud.
• Prestación parental: la persona gestante, después del certificado de embarazo; el otro progenitor, una vez nacido el menor; y un progenitor adoptivo, después de asumir el cuidado del menor; en todos los casos, con un máximo de 2 meses de carácter retroactivo.
• Subsidio por adopción: en cuanto se haya identificado al menor para su colocación contigo y dentro de los 2 meses siguientes a la fecha de colocación.
• Más adelante, para otros periodos de prestación parental, que puedes indicar en la sección 10.

Qué necesitas antes de empezar

• Tu código de identidad personal, cuenta bancaria (IBAN) y nombre y fecha de nacimiento de tu cónyuge o pareja.
• La fecha prevista del parto, la fecha de nacimiento del menor o la fecha de colocación de un menor adoptado.
• El certificado de embarazo (formulario SV 75) para el subsidio de maternidad y la prestación por embarazo.
• El formulario SV 94 para el subsidio de maternidad, el subsidio por adopción o la prestación parental como progenitor adoptivo.
• Las fechas o el número de días laborables de prestación parental que quieres solicitar y los días que compartirás con el otro progenitor.
• Los datos de tu empleador y si te paga durante el permiso, así como durante qué periodo.
• El nombre y el identificador de tu empresa (Y-tunnus) si trabajas por cuenta propia.
• Información sobre las prestaciones de otros países y certificados salariales de ingresos que no figuren en el Registro de Ingresos.

Qué contiene Kela SV 15e - parental benefits application

La edición de 2026 tiene 6 páginas. FileIt lo organiza en 11 partes y lo firman Applicant:

1. 1 ApplicantApplicant
2. 2 Bank account numberApplicant
3. 3 Information about the childApplicant
4. 4 ApplicationApplicant
5. 5 Residence, stay and employment abroadApplicant
6. 6 Details on employment and self-employmentApplicant
7. 7 Income during family leaveApplicant
8. 8 Information affecting the amount of the allowanceApplicant
9. 9 EnclosuresApplicant
10. 10 Additional informationApplicant
11. 11 SignatureApplicant

Cómo completar Kela SV 15e - parental benefits application, paso a paso

1 1. Persona solicitante

Tu código de identidad personal, nombre, teléfono y correo electrónico; el nombre y la fecha de nacimiento de tu cónyuge o pareja y la fecha en que empezasteis a convivir si no estáis casados; o marca «No tengo cónyuge ni pareja». Kela obtiene tu dirección del sistema de datos de población; si tienes otra dirección, indícala en la sección 10.

2 2. Número de cuenta bancaria

El IBAN de la cuenta en la que se ingresan las prestaciones.

3 3. Información sobre el menor

La fecha prevista del parto, la fecha de nacimiento o la fecha de colocación. Indica si eres la persona gestante, el otro progenitor del menor o alguien más. Si los progenitores no están casados o son una pareja de mujeres, indica si la filiación se ha reconocido en la clínica de salud infantil o ante el funcionario de bienestar infantil, o si se reconocerá más adelante, junto con el nombre y la fecha de nacimiento del progenitor que reconoce la filiación. Un progenitor que no tenga la custodia debe indicar el nombre y la fecha de nacimiento del otro progenitor del menor.

4 4. Solicitud — subsidio de maternidad y prestación por embarazo

Subsidio de maternidad: el número de paquetes de maternidad o ayudas en efectivo que quieres (dos menores nacidos a la vez dan derecho a 3 ayudas; tres menores, a 6) y si pueden facilitar tu número de teléfono al proveedor del paquete. Prestación por embarazo, solo para la persona gestante: comienza 30 o 14 días laborables antes de la fecha prevista del parto, o en una fecha intermedia. Se paga durante un periodo continuo de 40 días laborables; indica si trabajarás o estarás de permiso retribuido durante ese periodo.

5 4. Solicitud — prestación parental, prestación parcial y subsidio por adopción

La prestación parental puede continuar directamente después de la prestación por embarazo durante varios días laborables, o disfrutarse durante un periodo. El formulario explica los días: 160 días laborables por progenitor en una familia con dos progenitores, 320 para un progenitor único, utilizables hasta que el menor cumpla 2 años (o durante los 2 años siguientes a la colocación). Confirma que cuidarás del menor durante el periodo. También puedes disfrutar de días al mismo tiempo que otra persona, solicitar la prestación parental parcial mientras trabajas como máximo 5 horas al día o solicitar el subsidio por adopción de un menor adoptado en el extranjero (con el formulario SV 94).

6 5. Residencia, estancia y empleo en el extranjero

Indica si vives o permaneces en el extranjero mientras recibes la prestación y si trabajaste en el extranjero durante el año anterior a su inicio, indicando el país y las fechas. Las estancias en el extranjero de más de 3 meses o cualquier trabajo en el extranjero también requieren el formulario Y 38e.

7 6. Datos sobre empleo y trabajo por cuenta propia

Indica si tienes una relación laboral válida cuando empiece el permiso (nombra a tus empleadores) y si trabajas o has trabajado durante el último año por cuenta propia, como agricultor o como otro tipo de empresario (indica el nombre y el identificador de la empresa).

8 7. Ingresos durante el permiso familiar

Si trabajas por cuenta ajena: ¿te pagan el sueldo durante el permiso? Si tu empleador te paga durante un periodo, Kela abona la prestación al empleador durante ese tiempo; si tu empleador solo paga la diferencia entre tu salario y la prestación, Kela te la paga a ti. Indica los nombres de los empleadores y sus teléfonos de nóminas. Después, indica si recibes o has solicitado prestaciones de otros países, especificando el país, la institución, la prestación y el importe.

9 8. Información que afecta al importe de la prestación

La prestación normalmente se basa en los ingresos de 12 meses. En su lugar, puede basarse en los últimos tres meses naturales si esos ingresos multiplicados por cuatro son al menos un 20 % superiores y, durante el periodo de referencia, hiciste una de las cosas indicadas: terminaste una carrera, realizaste el servicio militar o no militar, te quedaste en casa con un menor de menos de 3 años o con un menor adoptado, cuidaste de un menor enfermo de menos de 16 años o te mudaste a Finlandia sin seguro médico finlandés. Indica también si recibes una compensación por cuidado informal o familiar.

10 9. Documentos adjuntos, 10. Información adicional y 11. Firma

Marca los documentos adjuntos (certificados salariales, SV 75, SV 94, documentos de adopción y otros). Usa la sección 10 para otros periodos y cualquier otra información, indicando el número de sección. Firma con el lugar y la fecha y escribe tu nombre en letra de imprenta.

Errores comunes que debes evitar

• No cumplir el plazo del subsidio de maternidad: debe solicitarse como máximo 2 meses antes de la fecha prevista del parto.
• Que el otro progenitor marque la prestación por embarazo, que solo puede solicitar la persona gestante.
• Solicitar la prestación parental por días en los que trabajas o estás de vacaciones anuales retribuidas; no tienes derecho a la prestación por esos días.
• No informar a Kela de que tu empleador te paga durante el permiso, lo que determina si Kela te paga a ti o al empleador.
• Elegir la base de ingresos de tres meses sin marcar el motivo que corresponde.
• Olvidar el certificado de embarazo (SV 75) o el formulario SV 94 para las adopciones.
• Solicitar días al mismo tiempo que el otro progenitor sin indicar las fechas.

Después de completarlo

Revisa el PDF y firma la sección 11, escribiendo tu nombre debajo en letra de imprenta (FileIt rellena el nombre). Firma en papel o usa la firma electrónica opcional de FileIt antes de subirlo.

Envía la solicitud y los documentos adjuntos por correo a Kela, PL 10, 00056 KELA, o preséntalos en línea en www.kela.fi/english, tal como se indica en el formulario. FileIt no lo envía por ti.

Tu copia se queda en la bóveda de FileIt junto con los demás documentos del bebé. Informa a Kela si empiezas a recibir una prestación del extranjero por el mismo periodo y solicita por separado la prestación por hijo mediante el formulario LL 1e.

Kela SV 15e - parental benefits application: preguntas frecuentes

Fuentes oficiales

• Formulario en blanco (PDF), publicado por Social Insurance Institution of Finland (Kansaneläkelaitos / Kela): https://www.kela.fi/benefit-forms/SV15e.pdf
• Instrucciones y orientación oficiales: https://www.kela.fi/on-parental-leave
• Edición mostrada en esta página: SV 15e 01.26 (comprobada el 2026-09-26).

FileIt no está afiliado ni cuenta con el respaldo de Social Insurance Institution of Finland (Kansaneläkelaitos / Kela) ni de ningún gobierno. Esta página explica el formulario en términos generales y no constituye asesoramiento jurídico, fiscal ni migratorio. Lee siempre las instrucciones oficiales y comprueba que utilizas la edición que acepta el destinatario. Última revisión de la página: 2026-09-26.

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